Coaching e liderança na vida pessoal e profissional

OBJETIVOS:

-Desenvolver habilidades, conhecimento e valores nas relações humanas

-Proporcionar aos participantes ferramentas para sua autogestão e planejamento de resultados

-Avaliar as pessoas de uma forma diferenciada do senso comum

-Aumentar o relacionamento entre pessoas, a produtividade no trabalho e o alcance de metas

-Como organizar-se de modo estratégico

-Como eliminar o peso das obrigações e dos limites auto-impostos

-Como lidar com a resistência pessoal para mudar comportamentos e atitudes

-A superação dos momentos de dúvidas e indecisões

-Como liberar a missão de vida da influência de valores enfraquecedores.

-O estabelecimento de uma relação positiva com pessoas difíceis

-A preparação para dar e receber feedbacks sem contaminação emocional

-Como superar mais facilmente os bloqueios que criam as limitações aos estilos de liderança

-A identificação e eliminação dos pensamentos inconscientes que afastam você e seu cliente de suas metas

-Os procedimentos para eliminar as barreiras que impedem ações efetivas

PROGRAMA:

1 passo: definição do estágio atual e do estágio desejado

1 passo: valores, congruência e satisfação

3 passo: papéis, plano de vida

4 passo: missão, visão, definir metas

5 passo até 16: processo de coaching integral centrado em valores

Carga horária: 16 horas divididos em 16 encontros de 1 hora. 16 sessões presenciais.

NOSSOS DIFERENCIAIS:

Nosso trabalho é com base em Neurociência e Neurometria Funcional Encefálica, é especializado em saúde do cérebro e inovadores métodos de diagnóstico e tratamento para uma ampla variedade de transtornos comportamentais, e problemas de aprendizagem em crianças, e adolescentes, pessoas que apresentam problemas com a ansiedade, desvios de comportamentos, dificuldades de atenção, concentração, e raciocínio e idosos. Um programa que foi desenvolvido após 10 anos de pesquisas, com mais de 10.000 mil avaliações realizadas, onde aprendemos que, para aumentar os resultados na sua vida é preciso entender melhoras respostas cognitivas, conscientes e inconscientes, bem como, as respostas fisiológicas do sistema nervoso autonômico, o nível de oxidação e a coerência cardíaca de cada pessoa.

TRANSFORMAÇÃO:

-Ajuda a mapear as competências que já possui e aquelas que precisa desenvolver

-Ajuda no desenvolvimento de competências criticas para um alto desempenho em liderança

-Acelera o seu desenvolvimento como líder

-Potencializa as habilidades já existentes

-Aumenta a performance